Business Development Representative
Als Business Development Representative bij Next Sense speel je een belangrijke rol in het stimuleren van onze sales pipeline. Dit doe je door potentiële klanten te identificeren, aan te trekken en te kwalificeren. Je werkt nauw samen met zowel het Marketing- als Salesteam om gerichte outreach uit te voeren, hoogwaardige leads te genereren en de omzetgroei te versnellen. Deze rol vereist een zeer gemotiveerde persoon die gedijt in een snel veranderende B2B SaaS-omgeving, complexe verkoopcycli begrijpt en graag bijdraagt aan het succes van Next Sense – en dus het succes van onze planeet.
Proactief identificeren van potentiële leads, met behulp van verschillende tools zoals LinkedIn Sales Navigator en andere prospectieplatforms.
Benaderen via cold calling, e-mail en LinkedIn outreach om afspraken voor het verkoopteam te genereren.
Opvolgen van inkomende leads, kwalificeren van hun geschiktheid voor het verkoopproces.
Betrokken zijn bij gesprekken in het eerste stadium om de pijnpunten van een prospect te begrijpen en deze te koppelen aan de oplossingen van Next Sense.
Het MEDDIC/MEDPICC-kwalificatiekader gebruiken om kansen te beoordelen en ervoor te zorgen dat de pijplijnontwikkeling van hoge kwaliteit is.
Samenwerken met het Marketing- en Salesteam om outreachstrategieën te verbeteren en soepele overdrachten van gekwalificeerde leads te waarborgen.
Nauwkeurig lead- en accountgegevens bijhouden in CRM-tools (HubSpot, Salesforce, enz.).
Belangrijke prestatiestatistieken (bijv. responspercentages, conversiepercentages, geboekte afspraken, pijplijngroei) bijhouden en rapporteren en strategieën dienovereenkomstig aanpassen.
Op de hoogte blijven van branchetrends, concurrentieaanbiedingen en de nieuwste best practices in B2B SaaS-verkoopontwikkeling.
We zijn op zoek naar iemand met de volgende kwalificaties:
1-2 jaar ervaring in een BDR-, SDR- of vergelijkbare rol in een B2B- en/of SaaS-omgeving.
Sterke communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling, met het vermogen om overtuigende outreach-berichten op te stellen – zowel in het Engels als in het Nederlands.
Bekendheid met CRM-systemen zoals HubSpot, Salesforce of vergelijkbare systemen.
Doelgerichte instelling met een trackrecord van het behalen of overtreffen van KPI's met betrekking tot leadgeneratie en conversie.
Zelfstarter mentaliteit, initiatiefrijk, focus op verbeteren van processen en strategieën.
Wat bieden wij jou, bovenop een goed en passend salaris?
Vakantiegeld (8% bovenop jaarsalaris).
27 vakantiedagen per kalenderjaar.
Remote work: mogelijkheid om 10 dagen per jaar vanuit het buitenland te werken.
Welzijn: heerlijke koffie, thee en lunch op kantoor.
Company laptop en een maandelijkse vergoeding van EUR 25 voor je telefoonkosten.
Ontwikkeling: een individueel training budget tot EUR 1000 per jaar, plus vijf dagen om op te nemen voor persoonlijke groei.
Reiskosten vergoeding op basis van kms of gemaakte kosten.
Ons Talent Acquisition team zal je sollicitatie beoordelen, en zo snel mogelijk contact met je opnemen.
Indien je profiel goed past bij de BDR vacature, word je uitgenodigd voor een introductie call.
Je wordt uitgenodigd voor een gesprek met het team.
Ben je enthousiast en zien wij ook de match met jouw skills en ervaring? Dan vragen we je of je je aansluit bij Next Sense!
Ben jij onze nieuwe BDR? Solliciteer nu!